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650〜1300万円

東京都/江東区

管理職,経営企画/事業企画,総務/人事/労務/教育

【職務内容】 NTT DATA海外グループ会社を統括する立場から、グローバル共通の各種人事施策を展開 ・海外グループ会社を対象とした人事施策の企画・運営（人財育成、組織開発など） ・海外グループ会社とのモビリティ管理業務（国際間人事異動に伴う課題解決・運用管理など） ・海外における人事基礎情報の収集、分析 ・海外における人事ガバナンス業務 【組織情報】 ・NTT DATA海外の15万人の社員が活き活きと働ける環境をつくっていきましょう。 【採用背景】 本部署は、主にM&Aで拡大してきた当社海外グループ会社を対象とした共通人事施策を数多く展開しています。その役割上、扱う人事領域は、採用から育成、制度、人事・報酬、組織開発、HR ITなど広範に及び、また世界各国の人事慣行と接しながら、グローバルな人事人材として成長できる職場です。 なかでも高度な業務である、海外幹部の人事・報酬ガバナンスには長期的観点での人材育成が必要ですが、相応な専門知識と英語交渉力が求めれることもあり、社内の人事人材プールからの供給が十分ではありません。 従いまして、本求人は、短期的な欠員補充を目的としたものではなく、中長期的な人材プールを拡大するという目的もあることから、弊社への適合性がマッチする方と巡り合えるまで、期間の定めなく募集を行う予定としております。 買収した現地企業を対象とする業務であることから、いわゆる大企業で求められる人のつながりや社内の暗黙ルール理解といった要素の必要性は比較的少なく、転職されてきた方でも活躍しやすい職務となっています。海外へのコンタクトポイントとして国内各部から相談をうけることも多いので、社内人脈を築いていくこともできます。 【出張有無・頻度】 有り（年に1-2回程度）

1000〜2000万円

東京都/港区

管理職,経営企画/事業企画,総務/人事/労務/教育

■事業内容 P.A.I.の研究から生まれた高度なAI要素技術群を活用し、現在6000社以上の企業に導入が進んでいる会議自動文字起こしツール『AI GIJIROKU（AI議事録）』を中心に、24時間365日無人対応が可能な『AIコールセンター』、チャットオペレーターAIサポートシステム『Neo RMR』、オンライン会議での多言語コミュニケーションを可能にする『AI通訳』など、あらゆるビジネスに活用可能なAIソリューションを展開し、ローンチから約2年で国内トップシェアまで成長しました。 ■募集背景 AIプロダクトにおけるマーケットフィットが進んでいく中で、日本発のAI企業としてユニコーン規模の上場が現実的になってきました。 2022年6月に実施したSeriesDラウンドのリード投資家は海外トップティアVCというように世界的にも注目されている今、「ラボーロからオペラへ」をミッションに、国内外のマーケットで更なるシェアの拡大を目指しています。 そこで現在、直近の上場及びアジア・北米などのグローバル展開を見据えた組織作りに取り組んでおり、グローバル進出を目指すことができるAI×HR領域の新規事業開発責任者を募集しています。 ■業務内容 弊社が保有する業界トップクラスのAI・深層学習関連の技術シーズからマーケット環境を考慮したHR領域の新規事業・プロダクトを考案し、経営戦略・事業戦略立案・実行をお任せすることも期待しております。 ご入社後は経営戦略・事業戦略・新規事業開発まで一貫してお任せしますので、かなり高い裁量を持って働いていただけます。 構想力・企画力はもちろんですが、なによりもスピード感をもって実行力を発揮していただける方を想定しています。 【具体的な業務】 ・HR領域における新規事業立ち上げ ・経営/事業全般における戦略立案 ・1on1や教育などのメンバーマネジメント ・基本的には事業を自らハンドルしていただきます ・2023-2024年には、グローバル展開を視野に入れている為、グローバル展開における戦略立案もお任せしたいです ■働き方 各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、フルリモート(推奨)など柔軟性をもって働くことが可能です。 ※フルリモート環境ではありますが、顧客様の対応業務が発生する場合もございます

650〜1200万円

東京都/港区

管理職

弊社経営管理本部において、現在公開している求人には合致しないものの、 弊社ビジネスとの親和性が高い方や、これまでの 求人ニーズを踏まえてご推薦いただける候補者が いらしたら、こちらの枠からご登録をお願いできれば と存じます。

650〜1800万円

東京都/港区

管理職,経営企画/事業企画,商品開発

◆仕事内容 当社の経営戦略に沿って、いずれかの担当領域の事業責任者として、事業戦略の立案から実行（組織運営／採用／オペレーション設計等）までをハンズオンで担っていただきます。 担当頂く事業は、ご経験やご志向性に合わせて検討いたします。 ・担当頂く事業の戦略策定 ・事業遂行に必要な組織運営と戦略実行の推進 ・様々な事業や役員と連携をした事業シナジーの模索や次のシーズの模索 ・（フェイズやニーズにより）M＆Aおよび戦略投資の企画/推進ならびにPMI など。 ※当社に存在する大小様々な事業を対象とした責任者ポジションとなります。 事業フェイズや規模、ターゲットや業界、ビジネスモデルなど事業環境を構成する様々な要素と、これまでのご経験やご志向などによってご担当頂く事業をご相談させて頂ければと考えています。 ■事業創出企業としてのエス・エム・エス 高齢社会は日本にとって大きな課題にも関わらず、まだアナログな部分が多く、様々な切り口でのエス・エム・エスは、2003年の創業以来、40以上もの事業を立ち上げています。 「上場＝非ベンチャー」と認識される事も多いですが、2008年マザーズ上場、2011年東証一部上場後も国内外で新規事業の創出を更に加速させており、その結果、創業以来17期連続で増収増益・時価総額2500億円を超える、急成長ベンチャー企業として注目を集めるに至っています。 また「高齢社会」という社会問題には膨大な事業機会が存在するため、現状の事業ドメインに限らず、今後も更なる事業創造を進めていきます。

800〜1200万円

東京都/港区

管理職,経営企画/事業企画,総務/人事/労務/教育

■仕事内容 SHIFTのエンターテインメント事業における事業拡大を担っていただける部門責任者（候補）を募集します。 配属先となるエンターテインメントサービス部には、2021年11月現在約900名が在籍。著しい成長を遂げており、今後も期待が寄せられております。さらなる事業拡大のためには、組織の規模拡大・組織力の強化が必須です。そのため、当ポジションの方には、組織設計・人事評価・人材育成などの組織管理を中心にお任せし、将来的には事業戦略の立案・実行までを担い、事業責任者や役員と共に同じ目線でミッションを実行していただけることを期待しています。 ■配属部署について サービス＆テクノロジー本部 エンターテインメントサービス部 ■具体的な仕事内容 ・組織管理 　-当グループにおける組織設計 　-グループ収支管理（売上、粗利、コスト） 　-人員計画、採用、アサイン 　-プロジェクト支援 　-グループ内の技術／ノウハウの全体最適化 ■その他 ▼当部署のミッション 創業以来、さまざまな事業・領域と関わりながらノウハウを蓄積し、優秀な人材、優れたツール、高いサービス品質で毎年約150%の売上高成長率を継続してきたSHIFTは、2014年に参入したエンターテインメント業界でもシェア拡大が進んでおり、毎年、最高売上高を更新しつづけています。 我々のミッションは、「新しいやりかたを誠実に追い求め、ゲーム開発に携わる人々が一番成長できる、そして稼げる産業にする」こと。ゲーム開発工程におけるあらゆる課題解決ができる総合サプライヤーを目指し、顧客のコンテンツビジネスの成功に貢献することで、世の中から不幸なサービス開発者をなくしたいと考えています。 ▼入社後のイメージ ご入社直後は、研修にて、ソフトウェアテストの業務フローやテストの基礎スキルについて学んでいただき、当社の実務の知見を深めていただきます。 研修後は、ご経験に応じて、配属先部署責任者や関係者と協力しながら、組織運営・拡大のコアメンバーとしてご活躍いただくことを期待しております。 ▼想定できるキャリアパス 全拠点（東京・札幌・大阪・福岡）の部門統括責任者や、事業責任者など、さらなる組織拡大に取り組んでいただけるチャンスがあります。 また、拠点の横展開も視野に入れているため、新規事業所の立ち上げや、新サービスの立ち上げなど、組織の成長フェーズに合わせた新規部署の責任者をお任せする可能性もあります。

500〜1200万円

大阪府

社内SE(開発・ネットワーク),管理職,ITコンサルタント

・SAP導入プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア ・SAPグローバル展開プロジェクトにおけるコンサルタント、システムエンジニア ・SAP導入後のAMO（Application　Management　Outosorcing)サービスを遂行するコンサルタント、システムエンジニア ※多数のエンジニアで業務をシェアし遂行しているため、多様な働き方が可能です。育児、介護など各メンバの状況を考慮し、AMOサービス体制を確立しております。 【役割・ポジション】マネージャ、コンサルタント、SE 【所定勤務時間】 09:00-17:30

800〜1200万円

東京都

モバイル・アプリケーションエンジニア,テックリード,プロジェクトマネージャー(PM),ITコンサルタント,管理職

IFRSの導入、事業部PLの導入及びM&A業界における最先端を行く当社における今後の戦略策定を強化するための新規採用です。 現在経営企画室は室長1名、スタッフ1名の2名体制ですが、 経営企画室長が兼務する管理本部業務に注力していくため、本ポジションの候補者は次期マネージャー候補（優秀であればマネージャーとしての入社も）としてお迎えしたいと考えます。 ※主に経理やSalesforce（営業基幹システム）のデータを加工して、経営陣の意思決定に基づく資料を作成して頂きます。 その他、各種新規プロジェクト（新規事業立ち上げ、海外拠点設立など）を全社横断で対応いただきます。 ＜業務の魅力＞ 経営陣の意思決定に直結する経営分析を行い、経営意思決定に深く関与することができます。

500〜700万円

東京都/千代田区

プロジェクトマネージャー(PM),運用/資金管理->その他運用/資金管理,管理職

決済?端末と連動するスマホアプリの開発ディレクションをご担当いただきます。営業と同?してクライアント先を訪問し、技術的な?線から提案・アドバイスをします。また現場でクライアントと要件定義などを?っていただきます。並?して、社内にてプロジェクトの進捗管理、メンバーマネジメントもご担当いただきます。 (1)プロジェクトの進捗管理・品質管理・要員管理・予算管理 (2)ユーザーや外部パートナー、グループ会社、関連部?等の社内外を含むステークホルダーとの交渉・調整 ※案件獲得の営業同?は、週に1回程度です。同席し助?を?なっていただきますので獲得案件数など営業?標が課されることはありません。 【プロジェクト規模】 ?数：3-5名 期間：1-9ヶ? ?額：数百万円?2億円 ※3-5つのプロジェクトを同時に進めていただきます。 【商材（Anywhere）について】 従来の専?端末が不要で、スマホやタブレットを使?しクレジットカード決済ができるシステムです。飲?店やタクシー会社等で導入が進んでおり、業界シェアは40%とニッチトップを誇ります。?途に合わせてカスタムやアプリ連携を進めており、今後更に拡?予定です。 【想定案件】 ??流通グループやタクシー会社など多様なクライアントに当社の決済端末「Anywhere」を導入しております。今後も多様なクライント様への導入画」予定されています。 【開発環境】 ＜OS＞Linux ＜?語＞Java・Objective-C・C#・C ＜DB＞Postgre SQL

800〜1400万円

東京都/千代田区

モバイル・アプリケーションエンジニア,テックリード,プロジェクトマネージャー(PM),ITコンサルタント,管理職

◆業務内容 当社の主力プロダクト「Wallet Station」を開発するエンジニア組織の強化をお任せします。 「Wallet Station」はさまざまな業種の企業が保有するプロダクトに「オリジナルPay」をスピーディに構築するためのスマホ決済プラットフォームです。 コード決済、残高管理やユーザ認証など決済システムのコア機能に加え、ポイント発行やチャージなどの周辺機能までをAPIで連携・提供しています。 【具体的には】 エンジニアがスピード感を持って最高のアウトプットを出していくために自立駆動型の体制を作ることがミッションです。 まずはチームのメンバーとして現状の開発プロセスやシステムの理解を深めていただきながら、下記のマネジメント業務に携わっていく流れを想定しています。 各チームメンバーのマネジメント（1on1を通したメンタリング、コーチング、目標設定、評価） プロダクト戦略に沿ったエンジニア採用計画の策定および実行 エンジニア組織の戦略策定、事業戦略やプロダクトロードマップとの連携 組織のパフォーマンス向上に関する取り組み 社内外イベントの企画・実行、および活性化のための改善施策立案 制度設計、運用 事業をグロースさせるべくメンバーの能力向上にコミットし、CTOやテックリードと連携してプロダクトドリブンなエンジニアリング組織を作り上げてください。 【組織について】 Wallet Stationを開発するEmbedded Fintech事業部は、現在約100名が所属する組織です（平均年齢36歳）。スタートアップ、SIer、金融事業会社など様々なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。 開発の領域別にチームを分かれており、案件プロジェクトベースで新規PJチームを組成しています。（チーム内訳：PdM/PjM/バックエンド、フロントエンド/デザイナー/QAなど） コミュニケーションは基本オンラインで、定例MTG以外でもmeet、ハドル、Slackなどで適宜相談している環境です。 【魅力・得られる経験】 ・決済の複雑なドメイン知識と業務理解、それを正しくプロダクトに実装する経験 決済は関連するシステムや法律が絡み合い、変更も多い複雑な領域のため、常に知識のアップデートが必要です。また、クライアントごとにドメインや業務フローが異なるため、新たなスキームを構築しながら、必要に応じて関係者と共通機能化を検討して、プロダクトに正しく落とし込んでプロダクトを成長させていく難しさがあります。 ・日本を代表するエンタープライズ企業を支えるプロダクトの開発が経験できる 相対しているクライアントは売上数千億規模の企業が中心です。技術的な提案などを行ったり、導入して終わりではなく追加提案を通じたサービス拡大に関わることができます ・プロダクト・組織双方の成長に携わることができる 成長途中のチームのため、新しいスキームの導入も自由度高く行うことができ、取り入れたら小さくスピーディにPDCAを回してフィットするよう改善を進め、開発効率向上に繋げています。メンバー間でフラットに意見を交換し実践に繋げており、プロダクトと組織の両方を積極的に育てようと取り組んでいる環境です。 ◆技術スタック 当社技術スタック一覧は以下よりご確認ください。 https://whatweuse.dev/company/infcurion 言語/フレームワーク └バックエンド　　　 ：Java(SpringBoot),Kotlin,Ruby (Ruby on Rails) └フロントエンド　　 ：JavaScript(Vue.js/TypeScript),Thymeleaf └モバイル　　　　　 ：Dart(Flutter),Swift, Kotlin データベース　　　　 ：Microsoft SQL Server, Google BigQuery インフラ 　　　　　 ：AWS,Azure 環境構築 　　　　　 ：Terraform, Ansible, Docker, Firebase CI/CD 　　　　　　　 ：Bitrise, Azure DevOps, Github Actions, codemagic テストツール　　　　 ：JUnit, Autify デザイン　　　　　　 ：Figma, AdobeXD,Illustrator, Photoshop ソースコード管理 　 ：GitHub、GitHub Copilot プロジェクト管理　 ：Backlog, Jira 情報共有ツール　　　 ：Slack,Confluence

600〜900万円

東京都/目黒区

社内SE(開発・ネットワーク),管理職,総務/人事/労務/教育,その他

■会員情報（カード、アプリ）をベースとしたデータ利活用をリードして頂きます。 ※現時点で全社統合のデータ共通基盤（分析基盤）は無いが、パイロットプロジェクトの進行にあわせて整備予定。 【具体的には】 〇分析業務の実行 →テーマ発見、分析、関連部署との連携など 〇データ分析/活用組織の組成及び運営 〇将来的な全社でのデータ活用を見据えたデータ共通基盤構築のための分析環境定義 【ミッションイメージ】 1、データ利活用に関する知見、実行スキルの経験を活かし、業務部門と協同・リードできる組織（=データ分析・活用支援チーム）を確立 2、DX推進 社内外のデータ利活用を起点に業務効率化と収益ビジネスの開発 3、データの流通・利活用を通じて、“リテールNo.1”の実現にむけてお客様サービスの抜本的強化を新たな収益基盤を確立 　データを活用した新しいサービスやオペレーションを創出。 データ分析・活用支援チームを立ち上げるとともに、データ利活用を支える環境の整備にも着手して頂きます。 〇ソフト面 ・データガバナンスの標準化（ルール、体制整備） ・セキュリティ対策（法令対策、サイバーセキュリティ） 〇ハード面 ・データセキュリティ（ガバナンス基盤） ・データ収集・連携基盤の構築