コンサルファームへの転職
エンジニアからコンサル
未経験からコンサル
オープンポジション※経験者のみ
株式会社三菱総合研究所年収
600〜1500万円
勤務地
東京都,大阪府
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント
業務内容
当社の事業・業務にご関心をお持ちの方で、職種一覧から選択することが難しい場合にはこちらからご応募ください
三菱総研は昨年、創立50周年を迎え、新たな中期経営計画のもと、VCP経営(「価値創造プロセス(Value Creation Process)」を重視した経営を目指して、社会課題を起点に社会変革を実現すべく、従来の強みであった分析・構想や設計・実証を維持しながら、社会実装の機能を強化する取り組みを進めています。DX事業を新たな成長のドライバーに掲げており、政策・提言を実装まで落とし込んでくれる人材を募集しています。
未経験からコンサル
<立ち上げメンバー募集>UXデザイン室:エクスペリエンスデザイナー(UXコンサルタント)職※経験者のみ
シンプレクス・ホールディングス株式会社年収
800〜1700万円
勤務地
東京都/港区
職種
プロジェクトマネジメントオフィス(PMO),ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,財務/会計コンサルタント,組織/人事コンサルタント
業務内容
■事業方針
弊社では、顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。今後は、同領域で先行獲得したキーテクノロジー(AI、クラウド等)を活用し、金融以外の複数領域に向けて事業を拡大していく方針です。弊社がビジネスを推進する上で以下の2点は特に強く意識しており、顧客にとって極めてユニークな存在となることを目指しています。
(1)単なるシステム開発ベンダーではなく、顧客ビジネスにも深く精通したテクノロジーパートナーとして、顧客との直接取引にこだわり、下請けに丸投げを行わないこと。
(2)コンサルティングから要件定義、システム開発、運用保守、その後の改善提案まで、全フェーズを一気通貫で行うこと。
■業務内容
UI/UXデザインの重要性が高まる昨今、当社では2021年から、 to C向けのコンサルティングやシステム開発経験が豊富なメンバーで構成されたUXデザインオフィス(部署)を立ち上げており、UI/UXの取り組みを強化しています。
当社のUXデザインは、見た目やUIをキレイにデザインすることをゴールにしているわけではありません。クライアントのビジネスの本質を理解した上で、ビジネスの成功を支援するためのUXとは何か?を追求し、システムを作り上げ、実際にユーザーの行動を変容していくところまでを一気通貫で支援することに重きを置いています。
現在は10程度のプロジェクトが稼働しており、殆どはシステム開発まで繋げるプロジェクトになっています。開発工程では開発チームと伴走することで、最後までプロダクトにコミットします。
また、チーム内ではUI/UXデザインのケイパビリティを生かした自社SaaSの企画・開発・運用も実施しています。実際に収益をあげていくことに加えて、GA4分析を起点としたグロースハックやUX企画などは、クライアントワークのテストフィールドとしても機能しています。
※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング (変更の範囲)会社の定める業務
■当社の強み
圧倒的なシステム開発力がグループの唯一無二の強みです。
システムインテグレーターはシステム開発力に、デザインファームはデザイン力に強みを持ちますが、顧客から見ればどちらかの能力が片手落ちになりがちです。
クライアントのビジネスとシステムを深く理解しているシンプレクスだからこそ提供できる、ビジネス⇔テクノロジー⇔ユーザーを橋渡しするUI/UXデザインに携わることができます。
また、複雑性の高い金融フロント領域でのコンサルティング実績より、物事を正しいプロセスでロジカルに検討するUX検討に自信があります。加えて、UXデザインとはいえプロジェクトである以上はステークホルダのコントロールを始めマネジメントスキルが求められますが、ガバナンスの厳しい金融業界を相手に高い要求に応え続けてきたシンプレクスだからこそ根付いているノウハウとマインドは、UXデザインのプロジェクトにおいても他社との差別化要因になっています。
さらに、デザインへの落とし込みやシステム開発を他社(別法人)に投げることなく、自社完結かつ一気通貫でサービスを提供しており、サービスリリース後の運用保守まで担っているからこそ顧客の声、生のデータに触れながら、定量分析/定性分析をベースにプロダクトの改善を行うことが可能です。
■キャリアパス
業務がいい意味で縦割り化されておらず、UXデザイナとして様々なキャリアを形成できることができます。エンジニア、リサーチ、UIデザインなど、様々なバックボーンを持ってUXデザインに取り組んでいるチームですが、今後の各々のキャリアは多種多様であり、会社としては各自のキャリアに沿ったアサイン計画を会社組織の制約とバランスをとって立てています。
[キャリアの一例]
・一貫してプロダクトにかかわるためにストロングマネジメントができるゼネラリストを志向
・UIデザインと離れすぎない位置でUXデザインのスキルアップ
・UXリサーチャーとしてバリューを出しながらUXデザインのスキルアップ
・技術トレンドを理解したサービスデザイナを志向
採用部長候補(建築・不動産領域)※経験者のみ
株式会社木下グループ年収
750〜900万円
勤務地
東京都/新宿区
職種
総務/人事/労務/教育
業務内容
木下グループの建築・不動産領域の新卒・中途採用業務の
マネジメントをお願い致します。
【具体的には】
・人員計画立案
・採用計画立案
・各部署との調整業務
・進捗管理
・分析
<担当会社>
木下工務店、木下のリフォーム、木下不動産、木下不動産開発、木下の賃貸、
キノシタコミュニティ
※新卒200名、中途200名程度の採用マネジメントをお願い致します。
エンタープライズセールス※経験者のみ
イタンジ株式会社年収
450〜1100万円
勤務地
東京都/港区
職種
業務内容
私たちは、「テクノロジーで不動産取引をなめらかにする」というミッションを掲げるVertical SaaSスタートアップです。
具体的には、不動産賃貸取引を仕組みからアップデートし、DXを推進するtoB向けのソリューション『ITANDI BB+』の提供などを提供しており、日本のSaaS企業の中でも高い成長率を達成し、私たちが取り組む事業はもちろん、PropTechという領域自体も国内外共に盛り上がりを見せています。
・管理会社向けSaaS:導入社数2,840社
・仲介会社向けSaaS:導入社数862社
・ARR(年間経常利益):YoY+44%
また現在、更なる事業拡大を目指すフェーズとなっており、
「不動産のインフラとなり、人々が大切なことに向き合えるようにする」というビジョンを掲げ、不動産賃貸取引のみにとどまらず、引越しやその先の暮らしを変えるソリューションを提供しています。
そこで、上記のビジョン達成や事業拡大を狙い、『エンタープライズセールス』を増員募集いたします!
現在活躍しているメンバーのほとんどは、SaaS業界未経験で入社しているため、
未経験の方のチャレンジも大歓迎です!
共にレガシーな不動産業界の変革者になりませんか?
?担当いただく業務
大手企業の経営課題・業務課題をヒアリングし、社内外のステークホルダーを率いて提案から受注、カスタマーサクセスと一緒に顧客フォロー等ご対応いただきます。
・初期商談?受注までの検討フォロー
・クライアントの課題のヒアリング、本質課題の特定、解決策の提案の構築
・決裁を取るためのステークホルダー(決裁者)を巻き込んだ提案
・提案資料作成
・中長期的なリレーション構築、業務改善提案
・調査、インタビューに関するコンサルティング
・クロスセル/アップセルを通じた新たなニーズの獲得及び提供スキームの構築
・プロジェクトマネージャーやマーケティングチームと連携した事業全体の売上拡大
◆おすすめポイント
1.急成長中・国内トップクラスのSaaS企業!
SaaS市場成長率130%と言われていますが、同社の売上高の前年比は驚異の170%超!国内でも類を見ない速度で成長中のSaaS企業です。その中でも事業責任者候補といった裁量権の大きいポジションでご活躍していただきます。
2.業界変革者になれる!
不動産業界のSaaS企業であり、40兆円と言われる超巨大産業の業界構造を変えています。同社は不動産賃貸取引をなめらかにするサービスの開発・運営をしており、その中で特徴的なのがリアルタイムな物件データベースを提供するサービスです。
賃貸を探す際、おとり物件の遭遇率は46%と言われています。同社はリアルタイムな物件データベースを提供し、適切な在庫管理の仕組みを作っているため、顧客満足度が高く、大手への導入率は驚異の60%超!
例えば、ホテル予約の際、予約したのに泊まれないってことはないと思いますが、不動産業界だとそれがあり得るんです。内見予約をしたにもかかわらず、その部屋が埋まっているということが平気で起こります。
それを変えるのが同社のプロダクトです!これが業界に変革をもたらしつつあります。
また、その他にも入居申込や電子契約など不動産に関わるあらゆるサービスを提供しています。
現在は不動産だけにとどまらず、インフラや暮らしにも進出していっているため、企業としてもまだまだ拡大フェーズにあります。
3.リモート可×スーパーフレックスで働き方抜群!
働き方も柔軟でリモート可×スーパーフレックスのため、あなたの好きな時に働くことが出来ます。お子さんの予定や家族の予定など、ライフステージあった働き方を選ぶことが出来ます。
CMO候補※経験者のみ
株式会社トリビュー年収
1200〜2000万円
勤務地
東京都/渋谷区
職種
マーケティング/マーケター,CXO(経営者・経営幹部)
業務内容
【業務内容】
事業基盤の安定化に伴い、今後はシェア拡大に向けてマス広告を含む大規模な広告予算を投下し、ブランド価値の向上と顧客基盤の拡大を図っていく予定です。伴い、戦略的なマーケティング施策の立案と実行をリードし、事業成長を牽引していただけるCMOを募集します。
■主な業務想定
・マーケティング戦略の立案および実行
・広告予算の管理および最適化
・ブランド戦略の構築
・市場分析およびターゲティング:
・マーケティング部門のマネジメント
・ステークホルダーとの連携
ポストコンサル
未経験からコンサル
【役員直下】生成AIコンサルタント(マネージャー)※経験者のみ
株式会社ギブリー年収
720〜1500万円
勤務地
東京都/渋谷区
職種
業務内容
《募集背景》
当社は、生成AI技術を活用したコンサルティング事業で急成長を遂げ、業界トップクラスのサービスを提供しています。大手企業を含む400社以上への導入実績を持つ一方で、市場の爆発的拡大に伴い、より高度で戦略的なコンサルティングニーズが急増しています。
2024年7月には、執行役員としてソフトバンク・ファーストリテイリングにて全社AI/RPA活用プロジェクトをリードしたメンバーが執行役員・事業統括本部長として入社。
役員とともに、AI活用におけるコンサルティングサービスの立ち上げと、コンサルタントマネージャーを担う人材を募集しています。
《業務内容》
当社の立ち上げフェーズのAI活用コンサルティング事業において、役員直下でのコンサルマネージャーとして中核的な役割を担っていただきます。
・エンタープライズ中心としたAIコンサルティングとプロジェクトマネジメント
・BPMアプローチを用いたビジネスプロセス最適化(BPR)とAIを活用した革新的な業務改善策の設計・実行
・コンサルタントチームの編成・指揮・育成、および事業部の経営会議への参加
・AI活用コンサルティング事業の成長戦略策定、新規市場開拓、経営陣との連携による事業推進
・多国籍開発チームとの協働によるプロダクトMANAの改善への関与
CFO※経験者のみ
株式会社トリビュー年収
1400〜2000万円
勤務地
東京都/渋谷区
職種
CFO
業務内容
【事業概要】
当社は国内最大級の美容医療口コミ/予約アプリを運営しております。
美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、提携クリニックに向けた送客支援などを主に行っています。
2021年から2023年にかけての売上成長率は、189%→178%→141%と高水準を続けており流通総額は150億円を突破、直近は200億円に迫る勢いです。今後も拡大していくビジネスドメインとして様々な投資家からも注目されており、IPOを視野に入れながら、市場シェア拡大をしているフェーズです。
創業からCFO採用を行った事はなく、財務戦略等は毛代表と小尾(COO兼CTO)の2名で行ったが、IPOを鑑みた際に選任のCFOが必要という判断に至り、新たに募集されております。
また、M&Aも行っていく予定で、こちらに関してもCFOありきで進めることになっております。
【業務内容】
当社は美容医療に特化した情報・予約プラットフォームを運営する急成長中のスタートアップです。私たちは、美容医療業界における透明性とユーザー体験の向上を目指し、現在IPOを視野に入れた事業展開を進めています。この度、当社の財務戦略をリードし、上場準備・そして上場後の企業価値向上を推進して頂けるCFOを募集いたします。
■主な業務
・会社全体の財務戦略の策定と実行
・IPO準備に関する業務全般のリード
・資金調達活動の計画と実行(エクイティ・デッドファイナンス双方)
・財務諸表の作成および監査対応
・経営陣への財務関連情報の報告と戦略的提言
・投資家対応およびIR活動の推進
・M&Aの推進
【当社について】
■ミッション 「ありたい自分でいられる世界を実現する」
■ビジョン 「美容の新しい当たり前を作る」
■バリュー
・Users Rule - ニーズを探求し続ける
ユーザーが何を考え、どう動いているのかを知り、ユーザー自身も言葉にできていない真のニーズを見つけ出すために、深い洞察力と執着心を持とう。
・Will - 意思を持つ
作りたい世界をどうしたら実現できるのかに正解はなく、ひとりひとりが仮説とそれを実現する強い意志を持ち、成功するまで検証と挑戦を繰り返していく必要がある。
・Change and Growth - 変化・成長しつづける
これまでにない新しいサービス・新しい価値を作るためには、自分も既存の価値観の中だけで思考するのではなく、自分自身をアップデートしていかないと実現できない。自らを否定する勇気を持ち、成長機会を貪欲に求めよう。
・Team - チーム
自分たちが考える実現したい世界を、より多くの人に語り掛け、巻き込んで仲間にしていくことで新しい価値観を作ることができる。
・Giving your all - 全力コミット
前例がない中で新しい価値を生み出すのは大変な挑戦であるが、チャレンジしない理由、できない理由を並べることは誰にでもできる。不可能を可能にすることに本気で向き合おう。
【求人の魅力】
1)No.1アプリを軸にフェーズ2(複数事業)へと展開
「ありたい自分でいられる世界を実現する」をミッションに掲げ、累計DL数100万件を超える国内最大級の美容医療予約・口コミアプリを運営。高い成長率を維持し、2024年3月には流通総額150億円を突破(100億円突破よりわずか9か月)。そしていま、第二創業期という新たな局面を迎えており、2030年を目処に複数事業へと展開を予定。これまでのプラットフォーム事業に加え、美容医療事業(オンライン診療やドクターズコスメEC 他)へと提供価値の拡張を遂げていきます。非常に魅力的な「フェーズ2」を迎える同社の更なる成長に注目です。
2)拡大し続ける美容医療マーケット
少子高齢化が進む日本ですが美容医療の国内市場は年々拡大。業界統計によると2014年に126万件だった国内美容整形件数は2017年に320万件に。市場規模は世界第4位とトップクラスを誇ります。若年層の意識の変化や、SNS(交流サイト)やトリビューのような美容医療に特化した口コミ情報アプリの登場、そしてコロナ禍での対面機会の減少(整形手術のチャンスと考える人が増えたこと)も追い風として影響を与えており、今後の伸び代も期待されるマーケットの一つとなっています。
3)トリビューが信頼を得る理由
市場が拡大する一方で、美容医療は自由診療が中心のため、高額な契約の勧誘や副作用などのリスクについての説明が不十分、といったトラブルも後を絶ちません。トリビューは投稿内容の監視や本人確認の実施、クリニックにとって都合の悪い内容も「利用者の投稿を一切削除しない」など、信念ある運営に努めており、また今後はトラブルの相談窓口の設置も検討するなど、ユーザーからの高い信頼の獲得に繋がる施策を積極的に推進しています。
Web2.0 Emeth 事業責任者※経験者のみ
株式会社オルツ年収
1000〜2000万円
勤務地
東京都/港区
職種
プロジェクトマネージャー(PM),経営企画/事業企画
業務内容
■業務内容/ミッション
グローバルにてEMETH GPI POOL事業(Web2 Emeth)の基盤構築とサービス価値最大化を目指し、Emethチームを率いてサービス開発や事業開発を推進いただきながらEMETH GPI POOL事業の立ち上げを事業責任者として担っていただきます。
EMETH GPU POOLは、GPUリソースの貸し借りを1時間単位で行うことができる革新的なプラットフォームです。このプラットフォームでは、GPUリソースの提供者である貸し手が自由に価格を設定することができます。貸し手は、GPUを使用していない時間帯に、GPU POOLを通じてリソースを貸し出すことで、法定通貨による収入を得ることが可能です。これにより、GPUリソースの有効活用と収益化が実現されます。
一方、借り手は、サービスへの登録を完了した後、すぐにGPUリソースの利用を開始することができます。借り手は、クレジットを購入し、インスタンスを立ち上げることで、必要な時間だけ仮想マシン(VM)を借りることができます。このシンプルなプロセスにより、借り手は必要なGPUリソースを迅速かつ柔軟に確保することが可能です。
EMETH GPU POOLは、直感的で使いやすいユーザーインターフェース(UI)を備えており、従来のWeb2サービスと同様の使い勝手を提供しています。同時に、企業の利用に耐えうる高いクオリティと信頼性を実現しています。セキュリティ面でも優れた対策が施されており、安心してサービスを利用することができます。
このプラットフォームは、GPUリソースの需要と供給を効率的にマッチングすることで、リソースの最適化と価格の合理化を促進します。貸し手は遊休リソースを有効活用し、収益を得ることができる一方、借り手は必要なリソースを手頃な価格で調達することができます。この双方向の価値交換により、GPUリソースの流動性が高まり、イノベーションと経済活動が活性化されます。
EMETH GPU POOLは、AIやマシンラーニング、ビッグデータ解析などの分野で、GPUリソースの需要が高まる中、その需要に応えるためのソリューションとして大きな役割を果たします。研究機関やスタートアップ企業など、GPUリソースを必要とする多様な主体が、このプラットフォームを通じて、効率的にリソースを活用することができるようになります。
EMETH GPU POOLは、web2アプローチでGPUリソースのシェアリングエコノミーを実現し、コンピューティングリソースの民主化と最適化を推進するイノベーティブなプラットフォームです。その利便性と経済合理性により、GPU POOLは、これからのAI社会におけるインフラストラクチャーとして不動の立場を目指していきます。
・HP
https://gpupool.ai/ja
・EMETH GPU POOL White Paper
https://emeth-1.gitbook.io/emeth-white-paper-v.1.0.-jp/5-sbisu/5-1.-emeth-gpu-pool
■具体的な業務内容
AIの開発やAI活用、AIソリューションの提供に関してGPUを活用している企業に対し、弊社のEmeth GPU POOL(IaaS)をご提案いただきます。一般のGPU利用料と比較して、大幅なコストカットが実現可能なプロダクトになりますので、既存ソリューションのリプレイスを主に狙っていただきます。
狙いたい市場はグローバルになり、現在どのエリアを重点的にアプローチすべきかマーケティングチームと連動して検証を進めております。
・弊社保有技術を活用した事業計画の策定および実行
・リソース管理(予算、人材、技術)
・代理店の調査、契約、折衝
・提携企業の調査、契約、折衝
・メンバーの採用およびマネジメント
■働き方
各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、リモートなど柔軟性をもって働くことが可能です。
■ポジションの魅力
注目のキーワード(AI x Blockchain)や、DePIN (分散型物的インフラ・ネットワーク)に分類されるホットな領域での事業立ち上げに携わることができる
フルリモート勤務(推奨)が可能です※フルリモート環境ではありますが、クライアント対応業務が発生する場合もあります
立ち上げ段階としての、アグレッシブさと仕組みを創る経験や面白さを得ることができます
ストックオプション付与の可能性があります
AI DX Consultant Partner※経験者のみ
株式会社オルツ年収
3000〜5000万円
勤務地
東京都/港区
職種
AIエンジニア・機械学習エンジニア,プロジェクトマネジメントオフィス(PMO),ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,財務/会計コンサルタント,組織/人事コンサルタント
業務内容
■具体的な業務内容
CEO直下で開発サイドや事業開発サイドのメンバーと連携しつつ、オルツの顔として、Web3やブロックチェーン/分散コンピューティング/AIなどの技術を駆使し大手企業各社のニーズに合わせた最適なソリューション提案並びにデリバリーをリードして頂きます。
・Web3やブロックチェーン/分散コンピューティング/AIなどの技術を利活用した提案
・クライアント企業の経営陣・役員・本部長クラスとの対話、信頼関係構築
・事業開発メンバーおよび技術メンバー(データサイエンティストやエンジニア)と連携した開発プロジェクトの推進
■仕事の魅力
ストックオプション付与制度あり
少数精鋭のプロフェッショナル集団の中で、将来性あるAI分野のキャリアを構築できます
上場を見据えたベンチャーの急拡大フェーズにおける組織成長にコミットできます
需要の高い音声・自然言語系AI、LLMなどの最先端技術の知見を得ることができます
CFO※経験者のみ
株式会社トリビュー年収
1400〜2000万円
勤務地
東京都/渋谷区
職種
CFO
業務内容
【事業概要】
当社は国内最大級の美容医療口コミ/予約アプリを運営しております。
美容クリニックや審美歯科とユーザーを繋ぐプラットフォームとして、提携クリニックに向けた送客支援などを主に行っています。
2021年から2023年にかけての売上成長率は、189%→178%→141%と高水準を続けており流通総額は150億円を突破、直近は200億円に迫る勢いです。今後も拡大していくビジネスドメインとして様々な投資家からも注目されており、IPOを視野に入れながら、市場シェア拡大をしているフェーズです。
創業からCFO採用を行った事はなく、財務戦略等は毛代表と小尾(COO兼CTO)の2名で行ったが、IPOを鑑みた際に選任のCFOが必要という判断に至り、新たに募集されております。
また、M&Aも行っていく予定で、こちらに関してもCFOありきで進めることになっております。
【業務内容】
当社は美容医療に特化した情報・予約プラットフォームを運営する急成長中のスタートアップです。私たちは、美容医療業界における透明性とユーザー体験の向上を目指し、現在IPOを視野に入れた事業展開を進めています。この度、当社の財務戦略をリードし、上場準備・そして上場後の企業価値向上を推進して頂けるCFOを募集いたします。
■主な業務
・会社全体の財務戦略の策定と実行
・IPO準備に関する業務全般のリード
・資金調達活動の計画と実行(エクイティ・デッドファイナンス双方)
・財務諸表の作成および監査対応
・経営陣への財務関連情報の報告と戦略的提言
・投資家対応およびIR活動の推進
・M&Aの推進
【当社について】
■ミッション 「ありたい自分でいられる世界を実現する」
■ビジョン 「美容の新しい当たり前を作る」
■バリュー
・Users Rule - ニーズを探求し続ける
ユーザーが何を考え、どう動いているのかを知り、ユーザー自身も言葉にできていない真のニーズを見つけ出すために、深い洞察力と執着心を持とう。
・Will - 意思を持つ
作りたい世界をどうしたら実現できるのかに正解はなく、ひとりひとりが仮説とそれを実現する強い意志を持ち、成功するまで検証と挑戦を繰り返していく必要がある。
・Change and Growth - 変化・成長しつづける
これまでにない新しいサービス・新しい価値を作るためには、自分も既存の価値観の中だけで思考するのではなく、自分自身をアップデートしていかないと実現できない。自らを否定する勇気を持ち、成長機会を貪欲に求めよう。
・Team - チーム
自分たちが考える実現したい世界を、より多くの人に語り掛け、巻き込んで仲間にしていくことで新しい価値観を作ることができる。
・Giving your all - 全力コミット
前例がない中で新しい価値を生み出すのは大変な挑戦であるが、チャレンジしない理由、できない理由を並べることは誰にでもできる。不可能を可能にすることに本気で向き合おう。
【求人の魅力】
1)No.1アプリを軸にフェーズ2(複数事業)へと展開
「ありたい自分でいられる世界を実現する」をミッションに掲げ、累計DL数100万件を超える国内最大級の美容医療予約・口コミアプリを運営。高い成長率を維持し、2024年3月には流通総額150億円を突破(100億円突破よりわずか9か月)。そしていま、第二創業期という新たな局面を迎えており、2030年を目処に複数事業へと展開を予定。これまでのプラットフォーム事業に加え、美容医療事業(オンライン診療やドクターズコスメEC 他)へと提供価値の拡張を遂げていきます。非常に魅力的な「フェーズ2」を迎える同社の更なる成長に注目です。
2)拡大し続ける美容医療マーケット
少子高齢化が進む日本ですが美容医療の国内市場は年々拡大。業界統計によると2014年に126万件だった国内美容整形件数は2017年に320万件に。市場規模は世界第4位とトップクラスを誇ります。若年層の意識の変化や、SNS(交流サイト)やトリビューのような美容医療に特化した口コミ情報アプリの登場、そしてコロナ禍での対面機会の減少(整形手術のチャンスと考える人が増えたこと)も追い風として影響を与えており、今後の伸び代も期待されるマーケットの一つとなっています。
3)トリビューが信頼を得る理由
市場が拡大する一方で、美容医療は自由診療が中心のため、高額な契約の勧誘や副作用などのリスクについての説明が不十分、といったトラブルも後を絶ちません。トリビューは投稿内容の監視や本人確認の実施、クリニックにとって都合の悪い内容も「利用者の投稿を一切削除しない」など、信念ある運営に努めており、また今後はトラブルの相談窓口の設置も検討するなど、ユーザーからの高い信頼の獲得に繋がる施策を積極的に推進しています。
コンサル転職に対する
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