・SAPシステムを業務機能単位で分解し、SaaSにリプレイスする計画を推進中
・2025年1月から段階的に切り替え、4月に本格稼働を目指す
・元請けクライアントのプロパーと共同し、下記業務を遂行想定
・人事領域のAsIs帳票整理、ToBe帳票設計
　-人手確認中の給与計算、賞与計算帳票の効率化および廃止可否の検討をし、新システムでの帳票設計
　-人事関連およびその周辺領域の業務フローの整理

・打ち合わせ回数：2回(予定)
・リモート頻度：基本常駐(上野)
　-週1回リモート相談可能
・PCはクライアントから貸与あり
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。