募集終了
次世代リーダー層の開発プログラム支援/エネルギーのコンサルタント求人・案件

職種
業務 / 人事
契約形態
業務委託
稼働率
40~60%
リモート
なし(常駐)
出社頻度
常駐
業種
電気・ガス・熱供給・水道業
契約期間
即日~2020年3月末(延長予定)
業務内容
・次世代リーダー層の開発プログラム支援
・部長・次長職数十名を対象とするセレクション、マネジメント研修等
・部長・次長職数十名を対象とするセレクション、マネジメント研修等
スキル
必須スキル
・大手日系企業向けに下記経験をお持ちの方 -サクセッションプラン、セレクション、コーチング経験 -スクラッチからプログラム、コンテンツを組みデリバリー経
任意スキル
プロジェクトの詳細

プロジェクト期間
2020年02月13日 ~ 2020年03月31日
ポジション
メンバー
服装
スーツネクタイ着用
備考
・40%稼働の場合、時給精算となります
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。